崗位職責：

橋梁方向

1.負責項目的系統跟蹤、維護、結構數據分(fēn)析、預報警，及報告撰寫；
2.參與/主導項目運維服務(wù)的建立、推送及優化；
3.協助銷售部門進行客戶業務(wù)支持、以及行業會議技(jì )術交流；
4.參與結構預警方法與指标優化、監測數據分(fēn)析，建立數值模型，進行試驗模态分(fēn)析，評估有效性與可(kě)靠性；
5.各類監測技(jì )術手段的試驗驗證，運用(yòng)物(wù)聯網、雲計算、大數據技(jì )術助力智慧城市、新(xīn)基建；

岩土、土木(mù)方向：

1.負責項目的系統跟蹤、維護、結構數據分(fēn)析、預報警，及報告撰寫；
2.參與/主導項目運維服務(wù)的建立、推送及優化；
3.協助銷售部門進行客戶業務(wù)支持、以及行業會議技(jì )術交流；
4.參與結構預警方法與指标優化、監測數據分(fēn)析，建立數值模型，評估有效性與可(kě)靠性；
5.各類監測技(jì )術手段的試驗驗證；

崗位要求：

橋梁方向：

1.橋梁工程方向本科(kē)及以上（碩士優先）；
2.有橋梁檢測、監測、設計等工程經驗，熟悉相關規範的優先；
3.有橋梁結構模态分(fēn)析、模型修正、健康監測/檢測、橋梁設計、損傷識别方面（其中之一）的科(kē)研項目背景優先；
4.邏輯清晰、溝通和口頭表達能(néng)力良好；
5.熟悉行業内的相關建模軟件優先；

岩土方向：

1.岩土工程方向本科(kē)及以上（碩士優先）；
2.有岩土檢測、監測、設計等工程經驗，熟悉相關規範的優先；
3.有邊坡治理(lǐ)、地質(zhì)災害分(fēn)析、地質(zhì)勘察等專業或經驗優先；
4.邏輯清晰、溝通和口頭表達能(néng)力良好；
5.熟悉行業内的相關建模軟件優先；

土木(mù)方向：

1.土木(mù)工程方向本科(kē)及以上（碩士優先）；
2.有檢測、監測、設計等工程經驗，熟悉相關規範的優先；
3.邏輯清晰、溝通和口頭表達能(néng)力良好；
4.熟悉行業内的相關建模軟件優先；

薪資待遇：

1、月薪6000-9000，根據能(néng)力具體(tǐ)而定，每年2次調薪機會；
2、繳納五險一金，并定期組織一次健康體(tǐ)檢；
3、傳統節假日、生日等特别禮物(wù)發放，并有結婚禮金，生育禮金；
4、8:30am-5:30pm，一周工作(zuò)五天，雙休日休息；
5、每天享有工作(zuò)餐津貼，上下班可(kě)有廠車(chē)接送；
6、定期團隊活動(部門聚餐、單身聯誼、慶功會、公司旅遊、體(tǐ)育活動等；
7、除國(guó)家規定的法定節假日正常休息外，所有員工還享有帶薪年假；
8、公司有籃球場、羽毛球場、乒乓球台、健身房等體(tǐ)育設施；
9、每年暑假免費為(wèi)有小(xiǎo)孩員工安(ān)排專業老師陪伴兒童學(xué)習上課；
10、每年組織職業培訓(占比40%以上)。

崗位要求：

大二、大三的學(xué)生，土木(mù)工程、測繪等專業為(wèi)主，能(néng)适應長(cháng)期駐外出差，要求會開車(chē)

薪資待遇：

1、薪資100元/天，根據能(néng)力具體(tǐ)而定，每年2次調薪機會；
2、8:30am-5:30pm，一周工作(zuò)五天，雙休日休息，法定節假日正常休息；
3、上下班可(kě)有廠車(chē)接送；
4、定期團隊活動(部門聚餐、單身聯誼、慶功會、公司旅遊、體(tǐ)育活動等；
5、公司有籃球場、羽毛球場、乒乓球台、健身房等體(tǐ)育設施；

崗位職責：

1.根據客戶需求，編制項目對應的解決方案、配置合理(lǐ)的清單，制作(zuò)PPT進行彙報等工作(zuò)。
2.短期項目現場查看，并編制實施方案，清單和圖紙，與工程技(jì )術人員的技(jì )術交底工作(zuò)，并解決項目施工過程中技(jì )術問題。
3.根據對應的招标文(wén)件，編制相應的技(jì )術标書。
4.完成部門對應工作(zuò)的總結固化，内部經驗分(fēn)享
5.完成公司和部門的其他(tā)工作(zuò)安(ān)排。

崗位要求：

1. 土木(mù)工程等相關專業，地鐵行業從業2年以及上經驗，有過施工或第三方監測經驗優先考慮；
2. 結構力學(xué)等相關專業，橋梁行業從業2年以及上經驗，有過相關設計經驗者優先；
3. 有較強的溝通和表達能(néng)力，能(néng)夠吃苦耐勞，适應短期出差；
4. 本科(kē)及以上學(xué)曆

薪資待遇：

1、月薪6500-8500，根據能(néng)力具體(tǐ)而定，每年2次調薪機會；
2、繳納五險一金，并定期組織一次健康體(tǐ)檢；
3、傳統節假日、生日等特别禮物(wù)發放，并有結婚禮金，生育禮金；
4、8:30am-5:30pm，一周工作(zuò)五天，雙休日休息；
5、每天享有工作(zuò)餐津貼，上下班可(kě)有廠車(chē)接送；
6、定期團隊活動(部門聚餐、單身聯誼、慶功會、公司旅遊、體(tǐ)育活動等；
7、除國(guó)家規定的法定節假日正常休息外，所有員工還享有帶薪年假；
8、公司有籃球場、羽毛球場、乒乓球台、健身房等體(tǐ)育設施；
9、每年暑假免費為(wèi)有小(xiǎo)孩員工安(ān)排專業老師陪伴兒童學(xué)習上課；
10、每年組織職業培訓(占比40%以上)。

崗位職責：

1. 提出産品化的可(kě)行性方案，參與新(xīn)品立項、評審、鑒定及新(xīn)産品的推廣工作(zuò)；
2. 制定研發項目實施方案，組織、實施研發項目；
3. 實施硬件設計方案；
4. 提出研發項目階段性評審依據；
5. 制定生産用(yòng)規範化的技(jì )術文(wén)檔，并提供生産技(jì )術支持；
6. 負責編寫與産品相關的規範及标準，負責産品送檢的相關事宜；
7. 負責對産品圖紙工藝及技(jì )術文(wén)件進行編寫及标準化；
8. 制定并參與産品的調試、測試流程，嚴格産品質(zhì)量控制；
9. 制定、整理(lǐ)并規範化技(jì )術文(wén)檔（主要包括：設計手冊、電(diàn)原理(lǐ)圖、元器件清單、源程序清單、軟件流程、用(yòng)戶手冊、特殊工藝要求、試制總結報告、工作(zuò)總結等）；
10. 就本職工作(zuò)提出改進思路、建議；
11. 積極配合其它工程師完成開發任務(wù)；
12. 完成上級領導交待的其它工作(zuò)。

崗位要求：

1、 教育背景： 本科(kē)以上學(xué)曆
2、 經驗：2年以上相關崗位工作(zuò)經驗，應屆研究生及以上學(xué)曆，可(kě)無工作(zuò)經驗要求
3、 技(jì )能(néng)：管理(lǐ) + 計劃
4、 個性特征：敬業并具備團隊意識

薪資待遇：

1、月薪5000-11000，根據能(néng)力具體(tǐ)而定，每年2次調薪機會；
2、繳納五險一金，并定期組織一次健康體(tǐ)檢；
3、傳統節假日、生日等特别禮物(wù)發放，并有結婚禮金，生育禮金；
4、8:30am-5:30pm，一周工作(zuò)五天，雙休日休息；
5、每天享有工作(zuò)餐津貼，上下班可(kě)有廠車(chē)接送；
6、定期團隊活動(部門聚餐、單身聯誼、慶功會、公司旅遊、體(tǐ)育活動等；
7、除國(guó)家規定的法定節假日正常休息外，所有員工還享有帶薪年假；
8、公司有籃球場、羽毛球場、乒乓球台、健身房等體(tǐ)育設施；
9、每年暑假免費為(wèi)有小(xiǎo)孩員工安(ān)排專業老師陪伴兒童學(xué)習上課；
10、每年組織職業培訓(占比40%以上)。

崗位職責：

1. 提出産品化的可(kě)行性方案，參與新(xīn)品立項、評審、鑒定及新(xīn)産品的推廣工作(zuò)；
2. 制定研發項目實施方案，組織、實施研發項目；
3. 實施硬件設計方案；
4. 提出研發項目階段性評審依據；
5. 制定生産用(yòng)規範化的技(jì )術文(wén)檔，并提供生産技(jì )術支持；
6. 負責編寫與産品相關的規範及标準，負責産品送檢的相關事宜；
7. 負責對産品圖紙工藝及技(jì )術文(wén)件進行編寫及标準化；
8. 制定并參與産品的調試、測試流程，嚴格産品質(zhì)量控制；
9. 制定、整理(lǐ)并規範化技(jì )術文(wén)檔（主要包括：設計手冊、電(diàn)原理(lǐ)圖、元器件清單、源程序清單、軟件流程、用(yòng)戶手冊、特殊工藝要求、試制總結報告、工作(zuò)總結等）；
10. 就本職工作(zuò)提出改進思路、建議；
11. 積極配合其它工程師完成開發任務(wù)；
12. 完成上級領導交待的其它工作(zuò)。

崗位要求：

1、 教育背景： 本科(kē)以上學(xué)曆
2、 經驗：2年以上相關崗位工作(zuò)經驗，應屆研究生及以上學(xué)曆，可(kě)無工作(zuò)經驗要求
3、 技(jì )能(néng)：管理(lǐ) + 計劃
4、 個性特征：敬業并具備團隊意識

薪資待遇：

1、月薪5000-7000，根據能(néng)力具體(tǐ)而定，每年2次調薪機會；
2、繳納五險一金，并定期組織一次健康體(tǐ)檢；
3、傳統節假日、生日等特别禮物(wù)發放，并有結婚禮金，生育禮金；
4、8:30am-5:30pm，一周工作(zuò)五天，雙休日休息；
5、每天享有工作(zuò)餐津貼，上下班可(kě)有廠車(chē)接送；
6、定期團隊活動(部門聚餐、單身聯誼、慶功會、公司旅遊、體(tǐ)育活動等；
7、除國(guó)家規定的法定節假日正常休息外，所有員工還享有帶薪年假；
8、公司有籃球場、羽毛球場、乒乓球台、健身房等體(tǐ)育設施；
9、每年暑假免費為(wèi)有小(xiǎo)孩員工安(ān)排專業老師陪伴兒童學(xué)習上課；
10、每年組織職業培訓(占比40%以上)。

崗位職責：

1.積極協同業務(wù)部門和客戶關系管理(lǐ)進行客戶售前跑動，進行公司介紹、方案介紹等售前彙報；
2.為(wèi)業務(wù)開展提供全方位售前支撐，為(wèi)業務(wù)項目洽談提供材料、資料、工具等，支撐項目和産品履約過程所需；
3.組織主題和區(qū)域性交流活動，通過各類售前活動盤活曆史資源和維護現有資源；
4.張羅和參與行業交流，不斷有效發聲，擴大品牌影響；
5.部門其他(tā)核心工作(zuò)協助。

崗位要求：

1.本科(kē)以上學(xué)曆，經驗不限；
2.文(wén)學(xué)/新(xīn)聞學(xué)/傳播學(xué)等相關專業；對文(wén)字有一定敏感度；
3.熟練使用(yòng)辦公軟件（word/PPT/excel）；
4.責任感強，思維開放，善于進行創新(xīn)，良好溝通能(néng)力及團隊協作(zuò)精(jīng)神。

薪資待遇：

1、月薪5000-7000，根據能(néng)力具體(tǐ)而定，每年2次調薪機會；
2、繳納五險一金，并定期組織一次健康體(tǐ)檢；
3、傳統節假日、生日等特别禮物(wù)發放，并有結婚禮金，生育禮金；
4、8:30am-5:30pm，一周工作(zuò)五天，雙休日休息；
5、每天享有工作(zuò)餐津貼，上下班可(kě)有廠車(chē)接送；
6、定期團隊活動(部門聚餐、單身聯誼、慶功會、公司旅遊、體(tǐ)育活動等；
7、除國(guó)家規定的法定節假日正常休息外，所有員工還享有帶薪年假；
8、公司有籃球場、羽毛球場、乒乓球台、健身房等體(tǐ)育設施；
9、每年暑假免費為(wèi)有小(xiǎo)孩員工安(ān)排專業老師陪伴兒童學(xué)習上課；
10、每年組織職業培訓(占比40%以上)。

崗位職責：
1、根據項目需求完成FPGA器件選型；
2、負責FPGA系統工程搭建與開發；負責FPGA代碼的編寫、仿真及調試；
3、負責模塊仿真、時序分(fēn)析和系統的闆級調試，定位問題并優化；
4、配合硬件工程師完成硬件的開發、調試，輸出固件代碼。
崗位要求：
1、本科(kē)及以上學(xué)曆，電(diàn)子/通信/計算機/微電(diàn)子等相關專業；
2、本科(kē)2年以上、研究生1年以上相關工作(zuò)經驗；
3、具備紮實的數字電(diàn)路基礎；
4、熟悉LVDS/PCIE/SPI/IIC/UART等常見接口标準及相關協議；
5、具備較強的分(fēn)析處理(lǐ)問題能(néng)力，能(néng)獨立承擔開發任務(wù)；
6、熟練使用(yòng)Verilog/VHDL等硬件描述語言，具備良好的編程習慣及良好的文(wén)檔管理(lǐ)習慣；熟悉主流FPGA廠家的開發環境；熟悉時序約束、分(fēn)析與優化。
7、有較好的團隊配合意識，積極樂觀的工作(zuò)态度。
薪資待遇：
1、月薪8000-12000元，，雙休日休息，享受國(guó)家法定節假日；

2、每天享有工作(zuò)餐津貼，上下班可(kě)有廠車(chē)接送；
3、定期團隊活動(部門聚餐、單身聯誼、慶功會、公司旅遊、體(tǐ)育活動等；

4、每年暑假免費為(wèi)有小(xiǎo)孩員工安(ān)排專業老師陪伴兒童學(xué)習上課；
5、公司有籃球場、羽毛球場、乒乓球台、健身房等體(tǐ)育設施。

崗位職責：

1.負責結構性安(ān)全監測方面的産品銷售，需要進行區(qū)域市場拓展，達成區(qū)域拓展目标。
2.負責區(qū)域内項目和客戶關系維護。
3.負責項目全過程運作(zuò)及跟蹤。
4.負責項目異常情況處置和客戶服務(wù)

崗位要求：

1.大專以上學(xué)曆，電(diàn)子信息工程、自動化、物(wù)聯網工程優
先。（退伍軍人優先）
2.無經驗—3年經驗；
3.熟悉電(diàn)腦基礎操作(zuò)，掌握Word、Excel;
4.系統性銷售思維較強，抗壓能(néng)力強，溝通能(néng)力強，責任心強，執行力

薪資待遇：
1.試用(yòng)期薪資6000元，轉正薪資8000元，合同額提成3個點，項目團隊淨利潤分(fēn)成;
2.入職繳納五險一金，周末雙休，法定節假日帶薪休假;
3.福利多(duō)多(duō)，提供住宿、工作(zuò)餐津貼、結婚津貼、生育津貼、節假日特别禮品發放等:
4.提供全面系統的培訓，定期會有崗位晉升和薪資調整；
5.娛樂多(duō)多(duō)，公司内設咖啡廳,提供各種體(tǐ)育設施,定期團隊活動等:

崗位職責：

1、我司硬件産品系統測試和發布（外購(gòu)、自研）；
2、針對測試産品設計、開發自動化測試工具、産品工裝(zhuāng)夾具等；
3、對産品問題及小(xiǎo)批量産品過程中的問題進行跟蹤、解決；
4、對測試過程中一系列設備、測試環境定期進行整理(lǐ)和維護；
5、對外場産品出現的故障進行分(fēn)析、定位并組織相關部門進行複盤；
6、外場産品、整系統出現問題後，協助外場人員進行問題定位及解決。

崗位要求：

1、1-3年的測試工作(zuò)經驗；
2、計算機、自動化、電(diàn)子相關專業，本科(kē)以上學(xué)曆；
3、較強的計算機操作(zuò)和應用(yòng)能(néng)力、能(néng)熟練使用(yòng)各種儀器設備；
4、熟悉産品開發的整個運作(zuò)模式，具備白盒和黑盒的測試技(jì )術；
5、具備較強的需求和設計文(wén)檔的理(lǐ)解能(néng)力，具體(tǐ)較強文(wén)字表達能(néng)力；
6、快速的産品及業務(wù)學(xué)習能(néng)力，敏捷而周到的邏輯思維能(néng)力； 
7、有自動化經驗者優先。

薪資待遇：

1、月薪5000-9000，每年2次調薪機會；
2、繳納五險一金，并定期組織一次健康體(tǐ)檢；
3、傳統節假日、生日等特别禮物(wù)發放，并有結婚禮金，生育禮金；
4、8:30am-5:30pm，一周工作(zuò)五天，雙休日休息；
5、每天享有工作(zuò)餐津貼，上下班可(kě)有廠車(chē)接送；
6、定期團隊活動(部門聚餐、單身聯誼、慶功會、公司旅遊、體(tǐ)育活動等；
7、除國(guó)家規定的法定節假日正常休息外，所有員工還享有帶薪年假；
8、公司有籃球場、羽毛球場、乒乓球台、健身房等體(tǐ)育設施；
9、每年暑假免費為(wèi)有小(xiǎo)孩員工安(ān)排專業老師陪伴兒童學(xué)習上課；
10、每年組織職業培訓(占比40%以上)。

崗位職責：
1、制定和完善公司招标管理(lǐ)制度及流程；
2、投标評估：協助銷售人員根據已有信息對招标項目進行競争性分(fēn)析，評估項目的可(kě)行性，提高投标成功率；
3、投标文(wén)件編制和審核：為(wèi)銷售人員制定投标方案提供參考建議，并确認關鍵内容和應标策略，根據投标要求制作(zuò)投标文(wén)件，并保證其準确性和完整性,支持銷售工作(zuò)的順利進行，争取赢得項目；
4、項目協作(zuò)：根據招投标進程需要，參與或負責投标資格預審、标書修改、内外協調等工作(zuò)，跟進投标項目，跟蹤投标全過程，确保投标任務(wù)的完成。
5、健全招投标檔案庫：對已完成項目進行綜合分(fēn)析，以及各類基礎信息的收集整理(lǐ)；
6、定期向公司相關部門收集投标所需的商務(wù)資質(zhì)文(wén)件，并彙總整理(lǐ)，根據投标需要向公司提出資質(zhì)申請；
7、本崗位需要配合的其他(tā)工作(zuò)事宜。
崗位要求：
1、熟練操作(zuò)office等軟件應用(yòng)，尤其精(jīng)通word文(wén)檔的圖文(wén)編輯。
2、溝通協調能(néng)力強，思路清晰，條理(lǐ)性強。
3、具有較強的學(xué)習和接受新(xīn)事物(wù)的敏銳性。
4、能(néng)夠承受較大工作(zuò)壓力，可(kě)以接受投标期間的加班工作(zuò)。
5、專科(kē)以上學(xué)曆，并具有相關市場專業知識，有類似工作(zuò)經驗1年以上，做過類似如招投标、工程預算、成本核算等工作(zuò)優先。
薪資待遇：

1、月薪5000-8000，根據能(néng)力具體(tǐ)而定，每年2次調薪機會；
2、繳納五險一金，并定期組織一次健康體(tǐ)檢；
3、傳統節假日、生日等特别禮物(wù)發放，并有結婚禮金，生育禮金；
4、8:30am-5:30pm，一周工作(zuò)五天，雙休日休息；
5、每天享有工作(zuò)餐津貼，上下班可(kě)有廠車(chē)接送；
6、定期團隊活動(部門聚餐、單身聯誼、慶功會、公司旅遊、體(tǐ)育活動等；
7、除國(guó)家規定的法定節假日正常休息外，所有員工還享有帶薪年假；
8、公司有籃球場、羽毛球場、乒乓球台、健身房等體(tǐ)育設施；
9、每年暑假免費為(wèi)有小(xiǎo)孩員工安(ān)排專業老師陪伴兒童學(xué)習上課；
10、每年組織職業培訓(占比40%以上)。

崗位職責：
1.負責區(qū)域市場拓展，達成區(qū)域拓展目标。
2.負責區(qū)域内項目和客戶關系維護。
3.負責項目全過程運作(zuò)及跟蹤。
4.負責項目異常情況處置和客戶服務(wù)。
崗位要求：
1.大專以上學(xué)曆，電(diàn)子信息工程、自動化、物(wù)聯網工程優先，
2.無銷售經驗要求；
3.熟悉電(diàn)腦基礎操作(zuò)，掌握Word、Excel；
4.系統性銷售思維較強，具備一定的溝通能(néng)力以及抗壓能(néng)力；
薪資待遇：

1、月薪6000-8000，底薪+提成；
2、繳納五險一金，并定期組織一次健康體(tǐ)檢；
3、傳統節假日、生日等特别禮物(wù)發放，并有結婚禮金，生育禮金；
4、8:30am-5:30pm，一周工作(zuò)五天，雙休日休息；
5、每天享有工作(zuò)餐津貼，上下班可(kě)有廠車(chē)接送；
6、定期團隊活動(部門聚餐、單身聯誼、慶功會、公司旅遊、體(tǐ)育活動等；
7、除國(guó)家規定的法定節假日正常休息外，所有員工還享有帶薪年假；
8、公司有籃球場、羽毛球場、乒乓球台、健身房等體(tǐ)育設施；
9、每年暑假免費為(wèi)有小(xiǎo)孩員工安(ān)排專業老師陪伴兒童學(xué)習上課；
10、每年組織職業培訓(占比40%以上)。

崗位職責：
1、費用(yòng)報銷單據、付款及借款業務(wù)的審核與賬務(wù)處理(lǐ)
2、代扣個稅及申報
崗位要求：
1、2年以上财務(wù)工作(zuò)經驗
2、符合對應崗位員工勝任素質(zhì)等級
3、 大專及以上學(xué)曆
福利待遇：

1、月薪4000-8000，根據能(néng)力具體(tǐ)而定，每年2次調薪機會；
2、繳納五險一金，并定期組織一次健康體(tǐ)檢；
3、傳統節假日、生日等特别禮物(wù)發放，并有結婚禮金，生育禮金；
4、8:30am-5:30pm，一周工作(zuò)五天，雙休日休息；
5、每天享有工作(zuò)餐津貼，上下班可(kě)有廠車(chē)接送；
6、定期團隊活動(部門聚餐、單身聯誼、慶功會、公司旅遊、體(tǐ)育活動等；
7、除國(guó)家規定的法定節假日正常休息外，所有員工還享有帶薪年假；
8、公司有籃球場、羽毛球場、乒乓球台、健身房等體(tǐ)育設施；
9、每年暑假免費為(wèi)有小(xiǎo)孩員工安(ān)排專業老師陪伴兒童學(xué)習上課；
10、每年組織職業培訓(占比40%以上)。

崗位職責：

1.針對公司完成的項目或已售的産品提供安(ān)裝(zhuāng)、使用(yòng)、通信協議、數據處理(lǐ)等方面的技(jì )術指導；
2.負責接收和處理(lǐ)公司質(zhì)保期内項目、産品的維護保養及問題排查修複工作(zuò)，并出具相應維護報告；
3.負責對返廠返修品的提請、跟蹤工作(zuò)；
4.配合銷售做好過保項目的續簽工作(zuò)，出具續保項目工程量清單；
5.負責對公司項目執行過程及完工後的項目執行過程驗收檢查，以及檢查不通過後的整改複驗工作(zuò)，且輸出驗收檢查報告；
6.上級安(ān)排的其他(tā)事情;

崗位要求：
1.大專及以上學(xué)曆
2.計算機網絡、物(wù)聯網、電(diàn)子信息工程、電(diàn)氣自動化及通信工程等相關類專業
3.1年及以上弱電(diàn)設備安(ān)裝(zhuāng)、維護或系統集成等相關工作(zuò)經驗，優秀應屆畢業生亦可(kě)無需工作(zuò)經驗
4.熟練使用(yòng)自動化辦公軟件和相應計算機輔助設計軟件（AutoCAD），較好的文(wén)字功底；
5.熟悉基本的電(diàn)子電(diàn)工技(jì )術，對萬用(yòng)表、剝線(xiàn)鉗、測線(xiàn)器、串口線(xiàn)及串口調測軟件能(néng)熟練使用(yòng)；
6.具有良好團隊協作(zuò)能(néng)力、抗壓能(néng)力、溝通能(néng)力、計劃與執行能(néng)力

薪資待遇：

1、月薪5000-6000，根據能(néng)力具體(tǐ)而定，每年2次調薪機會；
2、繳納五險一金，并定期組織一次健康體(tǐ)檢；
3、傳統節假日、生日等特别禮物(wù)發放，并有結婚禮金，生育禮金；
4、8:30am-5:30pm，一周工作(zuò)五天，雙休日休息；
5、每天享有工作(zuò)餐津貼，上下班可(kě)有廠車(chē)接送；
6、定期團隊活動(部門聚餐、單身聯誼、慶功會、公司旅遊、體(tǐ)育活動等；
7、除國(guó)家規定的法定節假日正常休息外，所有員工還享有帶薪年假；
8、公司有籃球場、羽毛球場、乒乓球台、健身房等體(tǐ)育設施；
9、每年暑假免費為(wèi)有小(xiǎo)孩員工安(ān)排專業老師陪伴兒童學(xué)習上課；
10、每年組織職業培訓(占比40%以上)。

崗位職責：
1、負責倉庫物(wù)料實物(wù)安(ān)全保管；
2、負責來料（送貨單、入庫單、返廠維修、退貨單、借料歸還等）接收點驗；
3、按照生産領料單發料；
4、根據發貨計劃撿料、包裝(zhuāng)，制作(zuò)裝(zhuāng)箱單，按計劃指令發貨；
5、做好金蝶系統出入庫交易數據分(fēn)類處理(lǐ)和維護；
6、執行定期盤點，保持料帳卡信息一緻；
7、對倉庫貨物(wù)的帳齡實施有效管理(lǐ)，協助計劃工程師推動處理(lǐ)低周轉呆死料；
8、對倉庫分(fēn)區(qū)、子庫、貨位進行5S管理(lǐ)；
崗位要求：
1、年齡要求：年齡20-45歲
2、接受教育要求：應具有普通中學(xué)高中畢業或中專以上學(xué)曆；
3、資曆和經驗要求：具有從事物(wù)資倉儲2年以上的工作(zuò)經驗者優先；
素質(zhì)條件要求：
1、工作(zuò)認真負責，全面完成本崗位工作(zuò)任務(wù)；
2、熟悉物(wù)資倉儲運作(zuò)基本方法和工作(zuò)程序，掌握公司生産經營中各種物(wù)資和産品的基本情況；
3、工作(zuò)細心，辦事穩重，工作(zuò)計劃性強，具有當家理(lǐ)财的能(néng)力；
4、工作(zuò)講原則，堅持按制度規章辦事，不徇私情不謀私利，忠誠公司，能(néng)抵制各種損害公司利益的行為(wèi)；
5、能(néng)操作(zuò)電(diàn)腦，提高物(wù)資管理(lǐ)效率；
6、身體(tǐ)健康，具有承受日常繁忙的壓力和随時進行出入庫的能(néng)力。
薪資待遇：

1、月薪4000-6000，根據能(néng)力具體(tǐ)而定，每年2次調薪機會；
2、繳納五險一金，并定期組織一次健康體(tǐ)檢；
3、傳統節假日、生日等特别禮物(wù)發放，并有結婚禮金，生育禮金；
4、8:30am-5:30pm，一周工作(zuò)五天，雙休日休息；
5、每天享有工作(zuò)餐津貼，上下班可(kě)有廠車(chē)接送；
6、定期團隊活動(部門聚餐、單身聯誼、慶功會、公司旅遊、體(tǐ)育活動等；
7、除國(guó)家規定的法定節假日正常休息外，所有員工還享有帶薪年假；
8、公司有籃球場、羽毛球場、乒乓球台、健身房等體(tǐ)育設施；
9、每年暑假免費為(wèi)有小(xiǎo)孩員工安(ān)排專業老師陪伴兒童學(xué)習上課；
10、每年組織職業培訓(占比40%以上)。

崗位職責：

IOT方向
1. 參與軟件的需求分(fēn)析、系統架構設計和數據庫設計；
2. 負責軟件核心代碼的編寫，解決項目開發過程中的技(jì )術問題；
3. 負責軟件相關技(jì )術文(wén)檔的編寫；
4. 負責公司後端設備接口數據的傳輸和對接；
5. 完成公司及部門領導交辦的其他(tā)工作(zuò)。

大數據方向
1.參與軟件的需求分(fēn)析、系統架構設計和數據庫設計；
2. 負責軟件核心代碼的編寫，解決項目開發過程中的技(jì )術問題；
3. 負責軟件相關技(jì )術文(wén)檔的編寫；
4. 負責公司後端大數據處理(lǐ)和其他(tā)大數據業務(wù)；
5. 完成公司及部門領導交辦的其他(tā)工作(zuò)。
崗位要求：
IOT方向
1、本科(kē)及以上學(xué)曆，1年以上相同崗位工作(zuò)經驗，計算機或軟件等相關理(lǐ)工科(kē)專業；
2、至少掌握一門後端開發語言：Golang/C++/Java/C#；
3、熟悉通信編程，了解串口/TCP/MQTT等物(wù)聯網常規協議；了解數據庫基本操作(zuò)；
4、有後端方面設備接口數據對接經驗優先；有良好的的編程習慣及嚴謹的邏輯思維。

大數據方向
1、本科(kē)及以上學(xué)曆，1年以上相同崗位工作(zuò)經驗，計算機或軟件等相關理(lǐ)工科(kē)專業；
2、至少掌握一門後端開發語言：Scala/Java/Python/C#；具備數據庫使用(yòng)的基本知識：事物(wù)，索引，熟悉SQL語法，有初步的數據庫建模知識；
3、有大數據高并發的處理(lǐ)經驗，了解分(fēn)布式存儲（ElasticSearch/HDFS）、分(fēn)布式消息組件（Kafka）。
4、有使用(yòng)過分(fēn)布式計算引擎Flink/Spark經驗者優先。

薪資待遇：

1、月薪6000-11000，根據能(néng)力具體(tǐ)而定，每年2次調薪機會；
2、繳納五險一金，并定期組織一次健康體(tǐ)檢；
3、傳統節假日、生日等特别禮物(wù)發放，并有結婚禮金，生育禮金；
4、8:30am-5:30pm，一周工作(zuò)五天，雙休日休息；
5、每天享有工作(zuò)餐津貼，上下班可(kě)有廠車(chē)接送；
6、定期團隊活動(部門聚餐、單身聯誼、慶功會、公司旅遊、體(tǐ)育活動等；
7、除國(guó)家規定的法定節假日正常休息外，所有員工還享有帶薪年假；
8、公司有籃球場、羽毛球場、乒乓球台、健身房等體(tǐ)育設施；
9、每年暑假免費為(wèi)有小(xiǎo)孩員工安(ān)排專業老師陪伴兒童學(xué)習上課；
10、每年組織職業培訓(占比40%以上)。